Цей онлайн-курс «HR Формула» — ваша можливість отримати готові інструменти для управління персоналом, перевірені у таких компаніях, як Google, Wargaming, Preply, iDeals, Альфа-Банк та інших. Вам більше не потрібно витрачати час на пошуки кращих рішень: просто візьміть те, що вже працює, і впровадьте у своїй компанії.

Курс побудований у форматі 28 занять, які покривають всі ключові теми HR: від проведення HR-аудиту до управління змінами, від розробки HR-стратегії до запуску системи грейдингу та автоматизації. Секрет курсу в його практичній спрямованості — жодної води, лише реальні кейси, готові шаблони, поради і приклади для застосування у вашій компанії.

Програма курсу:

• Формула ефективної HR системи

• Запуск бізнес-партнерства

• Проведення HR аудиту

• Проведення опитувань співробітників

• Розробка HR стратегії

• Підготовка до пошуку кандидатів

• Написання Employee Handbook

• Пошук кандидатів

• Запуск сорсингу

• Оцінювання кандидатів

• Адаптація співробітників

• Бренд роботодавця

• Корпоративна культура

• Внутрішні комунікації

• Управління ефективністю та OKR

• Мотивація співробітників

• Залученість та лояльність співробітників

• Управління заробітними платами

• Грейдинг посад

• Система преміювання та пільг

• Проведення зустрічей 1-1 та командних зустрічей

• Побудова зворотного зв’язку

• Навчання та розвиток співробітників

• HR аналітика та популярні метрики

• Автоматизація HR

• Управління змінами та розвиток команд

Формула ефективної HR системи

Запуск бізнес-партнерства

Проведення HR аудиту

Проведення опитувань співробітників

Розробка HR стратегії

Підготовка до пошуку кандидатів

Написання Employee Handbook

Пошук кандидатів

Запуск сорсингу

Оцінювання кандидатів

Адаптація співробітників

Бренд роботодавця

Корпоративна культура

Внутрішні комунікації

Управління ефективністю та OKR

Мотивація співробітників

Залученість та лояльність співробітників

Управління заробітними платами

Грейдинг посад

Система преміювання та пільг

Проведення зустрічей 1-1 та командних зустрічей

Побудова зворотного зв’язку

Навчання та розвиток співробітників

HR аналітика та популярні метрики

Автоматизація HR

Управління змінами та розвиток команд

Вас чекає 6 місяців інтенсивної роботи: щотижня нові теми та домашні завдання з перевіркою особисто автором курсу Mike Pritula. Ви будете активно спілкуватися у Telegram-чаті, розбирати кейси з колегами, отримувати відповіді на свої питання і готові рішення для будь-якої ситуації.

Це не просто онлайн-курс — це ваш практичний посібник для системної побудови HR процесів у вашій компанії. Не пропустіть шанс перейти від хаотичних завдань до злагодженої HR системи, яка працює на результат.

Важливо:

На Udemy ви проходите курс без перевірки домашніх завдань, можливості скачування презентацій і без отримання диплома Mike Pritula Academy.

Приєднуйтеся зараз і почніть перетворювати ваш HR у справжню конкурентну перевагу!