Хотите, чтобы кандидаты не просто читали ваши вакансии, а с радостью приходили на интервью и соглашались на оффер? Добро пожаловать на курс, который изменит ваш подход к рекрутингу навсегда.

Рекрутинг сегодня — это не просто подбор. Это активная продажа: вакансии, компании и ценностей. Именно это делает лучшие команды лучшими. И ключ к успеху — правильная работа с воронкой и коммуникациями на всех этапах.

Вместо того чтобы терять кандидатов на каждом этапе процесса, вы научитесь выстраивать системную рекрутинговую воронку, анализировать её узкие места и превращать ее в настоящий маховик найма.

Вы освоите принципы продающего копирайтинга и сторителлинга, узнаете, как использовать эмоции, писать тексты, которые вызывают отклик, и автоматизировать переписку. Научитесь преодолевать молчание кандидатов, справляться с негативом и даже возвращать «слитых» специалистов обратно в процесс.

Программа курса:

Секция 1. Построение эффективной воронки рекрутинга

• Занятие 1: Что не так с вашей воронкой найма?

• Занятие 2: Перестраиваем воронку найма в маховик привлечения талантов

Занятие 1: Что не так с вашей воронкой найма?

Занятие 2: Перестраиваем воронку найма в маховик привлечения талантов

Секция 2. Продажи через тексты и взаимодействие

• Занятие 3: Копирайтинг, сторителлинг и продающие тексты

• Занятие 4: Взаимодействие с кандидатом и обратная связь

Занятие 3: Копирайтинг, сторителлинг и продающие тексты

Занятие 4: Взаимодействие с кандидатом и обратная связь

Секция 3. Работа со сложными ситуациями

• Занятие 5: Работа с проблемными вакансиями

• Занятие 6: Переписка с мегапассивными кандидатами, как их активизировать

Занятие 5: Работа с проблемными вакансиями

Занятие 6: Переписка с мегапассивными кандидатами, как их активизировать

Важно:

На Udemy вы проходите курс без проверки домашних заданий, возможности скачивания презентаций и без получения диплома Mike Pritula Academy.